La communication recrutement sur Internet, quels enjeux et quelles perspectives ?

Résumé : Ce mémoire, réalisé dans le cadre du Master 2 professionnel Ingénierie du Document, Edition et Médiation Multimédia aborde la problématique des enjeux et des perspectives d'évolution de la communication recrutement sur Internet. Ce travail de réflexion est réalisé à partir d'une expérience de stage au sein du groupe Crédit Agricole, au poste d'assistant communication web. Internet est devenu le média privilégié des candidats et des recruteurs; il a profondément modifié les pratiques de recrutement. Avant d'affirmer sa présence sur Internet, une entreprise doit définir sa politique de recrutement. La communication recrutement L'entreprise doit avoir conscience que les utilisateurs sont aussi des contributeurs, elle n'est plus dans une communication à sens unique. Mon analyse porte tout d'abord sur les enjeux du recrutement par une analyse historique et stratégique et du recrutement. De cette base j'aborde la communication recrutement, sa mise en œuvre via le site Internet recrutement du groupe Crédit Agricole. Un site qui doit sans cesse évoluer pour être attractif auprès des candidats. J'aborde en dernière partie les perspectives qu'offrent le web 2.0 et les réseaux sociaux pour la communication recrutement.
Type de document :
Mémoires
Sciences de l'information et de la communication. 2010
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Contributeur : Sid Lille 3 <>
Soumis le : jeudi 19 octobre 2017 - 18:03:59
Dernière modification le : jeudi 11 janvier 2018 - 21:42:58

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M2IDEMM_2010_TRISTRAM.pdf
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  • HAL Id : dumas-01619892, version 1

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Éric Tristram. La communication recrutement sur Internet, quels enjeux et quelles perspectives ?. Sciences de l'information et de la communication. 2010. 〈dumas-01619892〉

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