Favoriser la réalisation des activités par le biais de la pleine conscience
Résumé
Contexte : depuis plusieurs années, la méditation de pleine conscience fait l’objet d’un nombre croissant d’études à son sujet. Parmi elles, certaines portent sur le lien entre la pleine conscience et les sciences de l’occupation, la pleine conscience semble notamment favoriser la réalisation d’activités. 0bjectif : cette étude tente de répondre à la question : « La pleine conscience peut-elle influencer positivement la performance occupationnelle et l’engagement occupationnel d’une personne lors de la réalisation d’activités signifiantes ? », l’hypothèse posée est : « La pleine conscience augmente la performance et l’engagement occupationnel ». Méthode : à partir d’une méthode expérimentale, un protocole de recherche est monté pour tenter de répondre à la problématique de départ, la Mesure Canadienne du Rendement Occupationnel est utilisée et un questionnaire sur l’engagement occupationnel est construit. Résultats : le protocole devra être testé sur le terrain. Conclusion : les résultats de ce protocole serviront à comparer les données récoltées sur deux groupes expérimentaux ayant bénéficié ou non de la pleine conscience, ces résultats devraient venir confirmer ou infirmer l’hypothèse de recherche.
Origine : Fichiers produits par l'(les) auteur(s)
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