Une banque d'initiatives pour la valorisation du travail : le cas de la DGAS - DUMAS - Dépôt Universitaire de Mémoires Après Soutenance
Mémoires Année : 2007

Une banque d'initiatives pour la valorisation du travail : le cas de la DGAS

Résumé

Aujourd'hui les NTIC sont de plus en plus présentes dans les grandes organisations qu'elles soient publiques ou privées, ces organisations développent ainsi de nombreux outils de communication compatibles avec ces NTIC. Aussi au travers ce mémoire relatant une expérience au sein du Conseil Général du Nord, nous pourrons voir l'impact des nouvelles technologies sur la valorisation du travail, au travers de la mise en place d'un site intranet appelé "banque d'initiatives". Ce mémoire expose également la création d'une grille d'entretien et d'enquête pour sonder les besoins des employés du Conseil Général du Nord. Au final, ce mémoire dresse un exemple de l'influence des nouvelles technologies de l'information et de la communication au sein d'une grande organisation.
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Dates et versions

dumas-01701650 , version 1 (06-02-2018)

Identifiants

  • HAL Id : dumas-01701650 , version 1

Citer

Anne-Cécile Meurisse. Une banque d'initiatives pour la valorisation du travail : le cas de la DGAS. Sciences de l'information et de la communication. 2007. ⟨dumas-01701650⟩
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