L'emploi dans le secteur du paysage : quels besoins en 2013 dans le bassin Grenoblois ? - DUMAS - Dépôt Universitaire de Mémoires Après Soutenance Access content directly
Master Thesis Year : 2013

L'emploi dans le secteur du paysage : quels besoins en 2013 dans le bassin Grenoblois ?

Olivier Bayart
  • Function : Author

Abstract

The landscaping sector creates employments since long time. The CFPPA of St-Ismier takes a big part in landscaping training in the Grenoble's basin. This document present a study about which skill are wanted by professionals landscapers. This study is about both private and public sector. The study shows that there are discrepancies between what professionals want in terms of degrees, skills and jobs. Discrepancies are in majority about diplomas of the fourth level of the French training nomenclature. People with these diplomas should be team leader (team of 2 to 4 people). People with these diplomas are massively wanted by professionals but not always to be team leader. Some professionals want them to be worker. Experiences in landscaping and in the company are really important to access to these jobs of team leader. The CFPPA is in the good way compared to the wants of the professionals. The method of the study is analysed in order to make a new study at the regional level.
Le secteur des travaux paysagers est créateur d'emploi depuis de nombreuses années. Acteur majeur de la formation en paysage dans le bassin grenoblois, le CFPPA de St-Ismier s'est interrogé sur les compétences recherchées par les professionnels et sur leurs intentions de recrutement. Pour ce faire, une enquête a été menée auprès des professionnels, du secteur privé comme du secteur public. Des décalages entre les attentes des professionnels en termes de diplômes, de compétences et de postes recherchés ont été mis en avant. Ces décalages concernent majoritairement les diplômes de niveaux IV, conduisant en théorie à des postes de chefs d'équipe (équipes de 2 à 4 personnes). Les titulaires de ces diplômes sont massivement recherchés par les professionnels mais une partie d'entre eux souhaite les faire travailler comme ouvriers. L'expérience dans le secteur et dans l'entreprise se révèle primordiale pour accéder à ces postes de chefs d'équipe. Le CFPPA de St-Ismier apparaît bien placé par rapport aux attentes des professionnels. La méthode de l'enquête a été analysée en vue d'une reproduction à l'échelle de la région Rhône-Alpes.
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2013_Bayart_Olivier_Emploi_secteur_paysage.pdf (3.43 Mo) Télécharger le fichier
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Dates and versions

dumas-00874734 , version 1 (18-10-2013)

Identifiers

  • HAL Id : dumas-00874734 , version 1

Cite

Olivier Bayart. L'emploi dans le secteur du paysage : quels besoins en 2013 dans le bassin Grenoblois ?. Sciences agricoles. 2013. ⟨dumas-00874734⟩
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