Soigner et se rendre malade : risques psychosociaux à l'hôpital public : rôle des cadres de santé

Résumé : Stress, harcèlement, épuisement professionnel, burn-out, … autant de mots pour des maux liés au travail d’aujourd’hui. Comme l’ont montré certains évènements tragiques et récents, les soignants des établissements publics de santé ne sont pas exempts de risques psychosociaux. La littérature montre un lien étroit entre management et risques psychosociaux. Ce mémoire de recherche est centré sur leur prévention au travers des compétences managériales du cadre de santé. Prévention rime avec prise de conscience, il était donc intéressant d’aller interroger des cadres de santé d’un hôpital public pour évaluer la perception du rôle qu’ils ont en la matière. Causes et conséquences des risques psychosociaux ont été évoquées par les cadres, mais in fine l’expression de leurs difficultés et de leurs moyens d’action a permis d’appréhender les limites à la promotion de la qualité de vie au travail des agents.
Type de document :
Mémoires
Science politique. 2016
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Contributeur : Sciences Po Grenoble <>
Soumis le : mercredi 11 janvier 2017 - 09:45:56
Dernière modification le : mercredi 23 août 2017 - 16:40:48
Document(s) archivé(s) le : mercredi 12 avril 2017 - 12:36:17

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Chantal Riethmuller. Soigner et se rendre malade : risques psychosociaux à l'hôpital public : rôle des cadres de santé. Science politique. 2016. 〈dumas-01431553〉

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