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Master Thesis

Positionnement des salariés d'une entité industrielle par rapport à l'identité d'un Groupe : réactions des salariés de l'usine de Rambouillet face aux actions de communication corporate interne L'Oréal

Résumé : Face à des réorganisations au sein du groupe et une stratégie nouvelle d'unification des entités du groupe L'Oréal, l'usine de Rambouillet se trouve dans une phase importante pour la définition de son identité et de son rapport au groupe. Une identité commune au groupe est-elle pertinente ? Les moyens mis en place pour la diffuser sont-ils pertinents ? Les collaborateurs de l'usine se sentent assez loin du groupe et de ses valeurs floues, mais aspirent pourtant à y être intégrés. Une analyse des outils de communication et des attentes et enjeux permet de comprendre les points d'attention existant autour de ce sujet : une communication qui cible très peu, des points d'accroche non utilisés, un rapport au travail très différent.
Document type :
Master Thesis
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https://dumas.ccsd.cnrs.fr/dumas-02519094
Contributor : Clara Musy <>
Submitted on : Wednesday, March 25, 2020 - 5:10:38 PM
Last modification on : Wednesday, July 22, 2020 - 3:23:06 AM

File

PASCAL Claire-Marie_DUMAS.pdf
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  • HAL Id : dumas-02519094, version 1

Citation

Claire-Marie Pascal. Positionnement des salariés d'une entité industrielle par rapport à l'identité d'un Groupe : réactions des salariés de l'usine de Rambouillet face aux actions de communication corporate interne L'Oréal. Sciences de l'information et de la communication. 2017. ⟨dumas-02519094⟩

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